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“我承諾，會將我所學、所會，盡我所能教予你，希望你好好學習，不怕辛勞，早日成才！”

“感謝師傅教導，我一定努力學習虛心求教，將您所授技能用在實際工作中！”

這是3月14日下午4點在墻煌新材料股份有限公司彩涂復合車間會議室中進行的一場拜師儀式中的對話。來自墻煌新材新入職的7名一線員工經過一個多月的彩涂理論知識和車間操作技能培訓后，正式與彩涂復合車間的7名各工段崗位金牌師傅們進行拜師儀式。

車間主任嚴永華在會上和新員工進行了親切交談,對即將走上工作崗位的新員工給予殷切希望，并著重強調了安全生產的重要性，以往年種種安全事故為例，讓在座新員工敲響安全的警鐘。

整個拜師儀式氣氛熱烈、不失莊重，在鄭重承諾宣誓后，師傅們紛紛表態(tài)將盡心盡責為墻煌的匠心傳承做好示范。隨后，徒弟們向各自師傅表達了發(fā)自肺腑的感激之言。在公司領導、車間管理人員、工作人員的集體見證下，七名徒弟們面向師傅，鄭重握手，至此，拜師儀式正式完成！

對新入門的涂裝一線員工進行“師帶徒”、“傳幫帶”，是精工人才培養(yǎng)機制的優(yōu)良延續(xù)，已堅持二十余年。當今社會青年工人技能經驗不夠、工匠精神缺乏，舉行師徒結對儀式，通過師徒間的“傳、幫、帶”，幫助一線青年員工積極傳承技術經驗和匠心精神，努力提升技能水平，在車間形成“學工匠精神、做金牌技術”的良好氛圍，為專業(yè)技術型人才培育搭建更為廣闊的發(fā)展平臺和上升空間，促使讓工匠精神得以薪火相傳。